2025年6月22日上午9时，beat平台在图书馆会议室二举行2025届MPA毕业研究生座谈会。经理李孜、副经理余建华、王长征（主持）、系主任吴香雪、MPA行政秘书方浩与8名员工代表共聚一堂，围绕培养质量提升、员工网络建设、招生制度改革三大议题展开深入交流。

首先，参会员工各自围绕教学管理、课程设置、培养模式、导师团队、MPA教育中心的管理等方面发表自己的感受和建议，员工代表建议增设实践教学与方法论课程，从入学起明确毕业选题方向，制作"从入学到毕业全流程指导图"；其次，在探讨如何如何搭建学院与MPA员工之间桥梁时，一些员工倡导建立毕业生成长电子档案，动态记录学业与职业发展，推动成立MPA员工联络群，邀请公共部门员工走进课堂开展政策实践沙龙；最后，针对学院未来招生制度改革，一些员工建议录制优秀毕业生短视频，以"90秒故事"形式展现MPA育人成果。

公司承诺将员工建议转化为可落地的改革方案，重点推进课程体系重构、员工资源整合及招生策略升级，着力培养兼具治理智慧与为民情怀的公共管理精英。